HR Assistant – Bruxelles

La fonction se répartirait idéalement comme suit:

• 40% de recrutement;
• 30% de talent management (training, assessment, career planning);
• 20% de culture d’entreprise et communication interne;
• 10% sur de l’administratif et autres tâches dans le cadre de ces fonctions.

En tant que HR Assistant (H/F) vos responsabilités sont les suivantes :

• Attirer les meilleurs talents et développer la marque de l’employeur (stratégie de « chasse » et de communication, par exemple) ;
• Mettre en place les outils et process pour donner une superbe expérience de recrutement, d’onboarding, et d’évaluation/développement de l’équipe ;
• Identifier les besoins de formation et de communication au sein de l’équipe, et y répondre ainsi que développer la culture de l’entreprise ;
• Gérer en autonomie les démarches administratives.

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Les qualifications requises pour la fonction de HR Assistant (H/F) comprennent:

• Vous avez déjà eu une expérience en Ressources Humaines, idéalement dans une startup en pleine croissance ;
• Vous avez le goût des défis et aimez autant la gestion de projet ainsi que le contact humain ;
• Vous avez une expression écrite et orale parfaite en Anglais ;
• Vous allez créer la fonction RH de toute pièce.

Notre client vous offre:

• Une rémunération attractive ;
• Des chèques repas;
• Package GSM.

Vous avez les compétences requises pour le poste de HR Assistant (H/F), vous êtes directement disponible? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Robert Half Belgium
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Avenue Louise, 235, 10th floor,
1050 Brussels

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